Quy định về cách tính phụ cấp thâm niên của các đối tượng được tuyển dụng sĩ quan, QNCN, CN&VCQP
Quy định về cách tính phụ cấp thâm niên của các đối tượng được tuyển dụng sĩ quan, QNCN, CN&VCQP
Quy định về cách tính phụ cấp thâm niên của các đối tượng được tuyển dụng sĩ quan, QNCN, CN&VCQP
Căn cứ công văn số 5297/CTC-CĐTC ngày 16/04/2026 của Cục Tài chính - Bộ Quốc phòng về việc hướng dẫn công tác tài chính khi thành lập Trường Thiếu sinh quân và tổ chức lại Ban Chỉ huy quân sự cấp xã
Tại mục 3, phần II, quy định như sau:
3. Đối với chế độ phụ cấp thâm niên của các đối tượng được tuyển dụng sĩ quan, QNCN, CN&VCQP thuộc Ban CHQS cấp xã được thực hiện theo quy định tại Thông tư số 224/2017/TT-BQP ngày 13/9/2017 của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp thâm niên đối với sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân quốc phòng và viên chức quốc phòng; Nghị định số 72/2020/NĐ-CP ngày 30/6/2020 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Dân quân tự vệ về tổ chức xây dựng lực lượng và chế độ, chính sách đối với dân quân tự vệ, được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 16/2025/NĐ-CP ngày 04/02/2025 và Nghị định số 220/2025/NĐ-CP ngày 07/8/2025 của Chính phủ.
Trường hợp trước khi tuyển dụng sĩ quan, QNCN, CN&VCQP, các đối tượng có thời gian công tác được hưởng phụ cấp thâm niên quy định tại Nghị định số 72/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 16/2025/NĐ-CP và Nghị định số 220/2025/NĐ-CP thì được cộng nối thời gian công tác đó để tính hưởng phụ cấp thâm niên đối với sĩ quan, QNCN, CN&VCQP theo quy định tại Thông tư số 224/2017/TT-BQP.
Ví dụ 1:
Tại thời điểm tháng 02/2026, Đồng chí Lê Văn A - Phó Chỉ huy trưởng Ban CHQS xã X đang được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên với mức hưởng 6% theo quy định tại Nghị định số 72/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 16/2025/NĐ-CP và Nghị định số 220/2025/NĐ-CP (mức hưởng này được áp dụng từ tháng 5/2025 – thời điểm đồng chí A có đủ 72 tháng công tác tại ngành, nghề hưởng phụ cấp thâm niên). Theo quyết định của cấp có thẩm quyền, từ tháng 02/2026, đồng chí A được tuyển dụng QNCN, công tác tại Ban CHQS xã X. Do đó, từ tháng 02/2026, đồng chí A tiếp tục được hưởng phụ cấp thâm niên với mức hưởng là 6%; đến tháng 5/2026, mức hưởng phụ cấp thâm niên của đồng chí A là 7%; việc tính hưởng chế độ phụ cấp thâm niên của đồng chí A được thực hiện theo quy định tại Thông tư số 224/2017/TT-BQP.
Ví dụ 2:
Tại thời điểm tháng 01/2026, Đồng chí Nguyễn Văn B - Phó Chỉ huy trưởng Ban CHQS xã Y (có thời gian công tác giữ chức vụ chỉ huy BCHQS cấp xã, thời gian công tác được tính hưởng chế độ phụ cấp thâm niên theo quy định tại Nghị định số 72/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 16/2025/NĐ-CP và Nghị định số 220/2025/NĐ-CP) là 50 tháng (từ tháng 11/2021 đến hết tháng 12/2025, chưa đủ 60 tháng nên chưa đủ điều kiện hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định). Theo quyết định của cấp có thẩm quyền, tháng 01/2026, đồng chí B được tuyển dụng QNCN, thời gian công tác trước đó của đồng chí B (50 tháng) được tính nối để tính hưởng phụ cấp thâm niên. Đến tháng 11/2026, đồng chí B có đủ 60 tháng công tác tại ngành, nghề hưởng phụ cấp thâm niên (bao gồm 50 tháng công tác tính hưởng phụ cấp thâm niên trước khi được tuyển dụng QNCN và 10 tháng là QNCN) nên được hưởng mức phụ cấp thâm niên là 5%. Việc tính hưởng chế độ phụ cấp thâm niên của đồng chí B được thực hiện theo quy định tại Thông tư số 224/2017/TT-BQP.
.jpg)
